Die Lernenden von heute sind die Fachkräfte von morgen. In diesem Bewusstsein bilden wir Lernende in verschiedenen Berufen aus. Am Niederbuchsitener Stammsitz sind es 26 Lehrstellen in sechs Berufen.* Für junge Talente mit universitärem oder Fachhochschul-Hintergrund stellen unsere Trainee-Programme spannende Chancen dar, ihr Wissen in der Praxis anzuwenden und zu erweitern. Oft resultieren aus solchen Engagements Festanstellungen.

Wir fördern unsere Mitarbeitenden und unterstützen sie bei Aus- und Weiterbildungen. Beim Recruiting für Führungspositionen beziehen wir ambitionierte Interne mit ein, was ihnen interessante Aufstiegsmöglichkeiten und vielfältige, langfristige Laufbahnen bei uns eröffnet.

Unsere Mitarbeitenden werden involviert und tragen mit ihrem Engagement zur Umsetzung des Leitbilds bei.

Mit flexiblen Arbeitsmodellen und Teilzeitstellen fördern wir die Chancengleichheit, z.B. von jungen Eltern.

^{* Stand: Januar 2023}

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Wir leisten damit einen Beitrag zur Erreichung des SDG 4, 5 und 8

	Inklusive, gleichberechtigte und hochwertige Bildung gewährleisten und Möglichkeiten lebenslangen Lernens für alle fördern Zur Agenda 2030 für nachhaltige Entwicklung der UNO
	Geschlechtergleichstellung erreichen und alle Frauen und Mädchen zur Selbstbestimmung befähigen Zur Agenda 2030 für nachhaltige Entwicklung der UNO
	Dauerhaftes, breitenwirksames und nachhaltiges Wirtschaftswachstum, produktive Vollbeschäftigung und menschenwürdige Arbeit für alle fördern Zur Agenda 2030 für nachhaltige Entwicklung der UNO